Foto: Illustrasjonsbilde fra Envato

SAFE ser en økning i henvendelser fra medlemmer som enten har ADHD eller mistenker at de har det. Flere forteller at de kvier seg for å være åpne om diagnosen, selv om de fungerer godt i arbeidshverdagen.

– Mange unngår lege fordi de er redde for konsekvensene, ikke fordi de er syke, sier forbundssekretær Mats Thune i SAFE.

Personer med ADHD er like ulike som alle andre. Symptomene varierer, og hvordan de påvirker arbeid er individuelt. Forskning viser at mange med ADHD presterer svært godt når arbeidsoppgavene er meningsfulle og rammene tydelige.

SAFE kjenner til flere saker der offshorearbeidere, uten hendelser eller merknader, har fått restriksjoner på helsesertifikatet etter at ADHD-diagnosen ble kjent. 

Likevel er det ofte diagnosen, ikke funksjonen som blir avgjørende.

– Det er problematisk. Vurderingene må baseres på faktisk funksjon, ikke på merkelapper, sier Thune.

SAFE mener sikkerhet og inkludering ikke står i motsetning til hverandre. Tvert imot kan et mer moderne og kunnskapsbasert regelverk styrke begge deler.

SAFE mener blant annet at:

• Funksjon må veie tyngre enn diagnose
• Regelverket bør ha rom for individuell vurdering
• Saksbehandlingen må bli mer forutsigbar og raskere

– Vi må slutte å forveksle diagnose med risiko. Når folk unngår å søke hjelp av frykt for konsekvensene, svekkes både HMS og tilliten i bransjen, sier Thune.

Han mener det skal være fullt mulig å leve med ADHD og samtidig ha et trygt, strukturert og verdig arbeidsliv offshore.